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　　國產模具鋼材出廠狀態、相關參數和注意事項

　　

　　公司簡介

　　

　　經過30多年的發展，攀鋼集團長鋼公司已具備年產特殊鋼65萬噸、成品材70萬噸的生產能力，公司占地面積582萬平方米，其中生產用地489萬平方米。目前，攀鋼集團長鋼公司已建成18條先進的產品生產線，具有鍛、扎、擠、拔、鑄等齊全的加工方式，按照國際標準或標準，能為用戶提供碳結、合結、碳工、合工、高工、模具、彈簧、軸承、不銹（包括耐熱、耐蝕）、高溫合金、低合金和工業純鐵等12大類、350余個牌號、5000余個規格的高級優質特殊鋼和金屬制品。公司產品品種還有板、管、棒、線、帶、絲、餅、環及異型材。

　　

　　攀鋼集團長鋼公司的產品廣泛用于航空、航天、航海、核工業、汽車制造、機械工業、電子通訊、石油化工、能源交通、食品、醫藥等行業，并已通過ＩＳＯ9001質量體系認證。部分產品出口到美國、歐洲及東南亞地區。產品得到了包括發達工業在內的許多和地區客戶的認可和好評。有34個產品曾榮獲國、部、省優質產品稱號，其中汽閥鋼等產品實物質量達到國際先進水平，模具鋼、不銹鋼、精密無縫管、汽輪機葉片用鋼等在國內具有較高的市場份額和品牌知名度。

　　

　　攀鋼集團長鋼公司成立后，將把發展作為要務，堅持以“特”求特的戰略思想，內強管理，外拓市場，把握機遇，開拓創新，增強企業核心競爭力，把攀鋼集團長鋼公司建成我國中高端特鋼產品和軍工用材的科研、生產基地。

　　

　　公司文化

　　

　　總體目標：打造一流的特殊用鋼和鈦材生產基地。

　　

　　發展思路：積極推進結構調整，全力推進技術進步和新產品開發，轉變經濟增長方式，努力構建和諧型、創新型攀長鋼。

　　

　　規劃目標：打造“三個基地”；形成“三條優勢生產線”。

　　

　　經營理念

　　

　　○經營思路：人無我有，人有我優，人優我精。

　　

　　○經營方針：“以特求特”。

　　

　　○經營目標：做大做強特鋼產業。

　　

　　○發展戰略：科技強企、人才興企。

　　

　　人才理念

　　

　　○人才戰略原則：用待遇吸引人，用環境培養人，用機制成就人。

　　

　　○優秀人才標準：德才兼備，誠實守信，榮辱與共。

　　

　　○我們認為：人才是創造價值的源泉，企業重要的財富是人才，員工的成功就是公司大的成功。

　　

　　○我們承諾：人適其位，位適其人。

　　

　　蘇州東锜模具材料有限公司銷售長城特鋼，生產各種模具鋼，不銹鋼，合金結構鋼，進口模具鋼，工具鋼等，專業日本日立金屬特殊鋼,日本大同鋼材“大同DA1DO”特殊鋼,日本SUS系列不銹鋼，瑞典UDDEHOLM“一勝百ASSAB”工具鋼,德國“撒斯特”特殊鋼,奧地利“百祿BOHLER”工具鋼,美國“芬可樂FKL”特殊鋼及“ALCOA”鋁業,日本高周“KOSHUHI”特殊鋼,德國“撒斯特”特殊鋼,奧地利百祿特殊鋼等國外知名工具鋼廠，歡迎新老顧客來電咨詢。

　　

　　蘇州東锜擁有先進的ERP管理系統，從下料、加工到出貨全程管控，公司擁有光譜儀，探傷機，臺式和便攜式硬度計，每當鋼材到貨時，IQC都必須進行嚴格的探傷、硬度檢測、成本分析以確保來料品質均能達標。